OPERAIO TRE TURNI - CCNL METALMECCANICA (M/F) - MONTEBELLUNA

RAL min: 25.000,00€ - RAL max: 35.000,00€ - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore

Importante azienda del settore metalmeccanico industria, realtà produttiva strutturata con oltre 300 dipendenti, ricerca un/una Operatore / Operatrice Altoforno da inserire nel reparto produttivo della sede nella zona di Montebelluna / Valdobbiadene. RAL fino a 35000 euro.

La risorsa verrà inserita in produzione e si occuperà della conduzione e del monitoraggio dell’altoforno, lavorando su tre turni all’interno di un contesto industriale organizzato e strutturato.


Nel dettaglio ti occuperai di:

  • Conduzione e monitoraggio dell’altoforno
  • Carico e scarico dei materiali
  • Gestione del processo produttivo
  • Controllo dei parametri di lavorazione
  • Verifica qualità del prodotto
  • Supporto alle attività operative del reparto


Requisiti

  • Esperienza in ambito metalmeccanico o industriale
  • Disponibilità al lavoro su tre turni
  • Buona manualità e precisione
  • Affidabilità e attitudine al lavoro in produzione
  • Capacità di lavorare in team
Preferenziali:
  • Esperienza nella conduzione di impianti industriali
  • Patentino per carrello elevatore

Cosa offriamo

  • Inserimento a scopo assunzione
  • Applicazione CCNL Metalmeccanica Industria
  • Bonus integrazione di €100/mese
  • Maggiorazioni previste per il lavoro su turni
  • Ambiente produttivo strutturato e organizzato
  • Possibilità di crescita professionale interna

Sede

Montebelluna (TV) — posizione raggiungibile da Valdobbiadene, Cornuda, Treviso e dalla zona della Pedemontana Trevigiana.

#offertedelmese

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Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).


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