ADDETTO/ADDETTA MANOVIA JUNIOR - SETTORE CALZATURE - MASER

RAL min: 23.000,00€ - RAL max: 33.000,00€ - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore

Azienda operante nel settore calzaturiero, realtà produttiva strutturata con circa 60 dipendenti, ricerca un/una Addetto/a Manovia Junior da inserire nel team produttivo per la sede nella zona di Asolo / Montebelluna. RAL fino a 33.000 euro.
La risorsa verrà inserita all’interno della linea produttiva e parteciperà attivamente alle attività di manovia e movimentazione dei materiali, collaborando con il team di produzione in un contesto dinamico e operativo.

Nel dettaglio ti occuperai di:
  • Supporto alle attività di manovia
  • Movimentazione materiali e componenti
  • Collaborazione con il team produttivo
  • Supporto al corretto flusso della linea di produzione
  • Attività operative legate alla produzione calzaturiera

Requisiti

  • Motivazione a lavorare in un contesto dinamico e fisicamente attivo
  • Precisione e buona manualità
  • Attitudine al lavoro di squadra
  • Affidabilità e voglia di imparare
Preferenziali:
  • Esperienza, anche minima, in produzione o nel settore calzaturiero
  • Disponibilità immediata

Cosa offriamo

  • Inserimento in ambiente dinamico e stimolante
  • Opportunità di crescita professionale nel settore calzaturiero
  • Affiancamento iniziale e formazione sul ruolo
  • Contesto produttivo organizzato e strutturato

Contratto e retribuzione

  • RAL indicativa: €23.000 – €33.000
  • Inserimento da definire in base all’esperienza del profilo

Sede

Maser (TV) — posizione raggiungibile da Asolo, Montebelluna e dalla zona pedemontana trevigiana.


Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1)

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).


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